我所在的芯片领域, 常驻生产线的工艺工程师和操作人员,每年都会换一批新面孔,经常是,刚和一拨人混熟,转眼这家伙就不见了,又得重新培养关系。
最近两年,观察到一个有趣的现象, 公司,会周期性加强管理,比如,春节***期后,出台各种规定, 一段时间内,严格执行, 两个月后,执行标准,逐渐松弛,一线人员,或明或暗的违规操作,逐渐增加,如此放松几个月, 到下半年,因为种种原因,又来一次加严,同样会经历这样一个过程…。
我所在的芯片领域, 常驻生产线的工艺工程师和操作人员,每年都会换一批新面孔,经常是,刚和一拨人混熟,转眼这家伙就不见了,又得重新培养关系。
最近两年,观察到一个有趣的现象, 公司,会周期性加强管理,比如,春节***期后,出台各种规定, 一段时间内,严格执行, 两个月后,执行标准,逐渐松弛,一线人员,或明或暗的违规操作,逐渐增加,如此放松几个月, 到下半年,因为种种原因,又来一次加严,同样会经历这样一个过程…。
纯从消费者角度聊。 我不再相信 ARM 比 x86 有固有的...
2025-06-22阅读全文 >>这病本来就是自限性疾病。 意思就是你不作,大概率会自己好。...
2025-06-22阅读全文 >>如果你老板要求不高的话,还可以抢救一下,但是也得学一段时间 ...
2025-06-22阅读全文 >>J20有且只有一个对手,就是F22。 苏57和F35就别来碰...
2025-06-22阅读全文 >>已退出,原因如下 1,有钱相亲,没钱结婚 2,真有钱了,结婚...
2025-06-22阅读全文 >>